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第1467章 大集团模式

    当天下午,王思思就把打听到的消息反馈给了杨飞。

    不出杨飞所料,高益没有坐以待毙,而是在积极的争取无罪开释。

    而整个案件的审理,因为没有更多的证据支撑,高益所受的牵连是有限的。

    高益的律师一口咬定,是有人故意陷害高益,和高益通话的“周海生”的电话,是被人恶意复制之后拨打的。

    没有谁会对当时的通话内容进行录音,所以,谁也不知道,高益和“周海生”的电话到底说了什么。

    因此,高益的律师认为,检方如果不能拿出更多证据,那高益的操纵市场罪就不成立。

    王思思告诉杨飞,如果一个星期之内,还没有更多证据的话,高益很可能会被无罪释放。

    高益被捕后,高氏集团的股价跌到了谷底。

    为了力挽狂澜,高氏集团必须保证高益无罪。

    他们请了国内最强大的金牌律师团队,擅长打金融官司。

    杨飞听完她的电话,说了声谢谢。

    他终于明白,为什么高氏集团一直按兵不动了。

    原来,他们在等待高益案件的尘埃落定。

    而高琴原本就是代理董事长。

    如果高益无罪释放,极有可能恢复董事长的名号。

    到时,高琴又将被打回原形了。

    难怪高琴这么着急,想和杨飞合作,一起对付高益。

    “杨飞,你这种交易,算不算违法?”旁边的安然忽然问道。

    “什么?”杨飞正自思索,一时没有听清楚。

    “我说,你向王思思购买内幕消息,算不算违法?”安然问道。

    杨飞笑道:“这算什么违法?现在是一个信息时代,信息就是最值钱的商品。我打听的,又不是什么国家机密,也并非商业机密。高益案很多人都知道,只不过我找了一条最近的捷径打听这些消息而已。”


    安然道:“你说没事就行。这是我拟定的监察部人员名单,请你看一下。”

    杨飞接过她递来的文件,看了一眼,说道:“你决定就行了。”

    安然道:“这是总部的监察人事调动。各个分厂、分公司,都要设立监察分部。监察部成立后,我想召开一次会议,进行岗前培训,明确职责。”

    杨飞道:“可以,你制定会议细则后,交给陈沫,她会帮你安排会议场所和时间的。”

    安然点点头,说道:“我看了公司的组织结构,你为什么要把各个子公司的老总,都分派到各地分厂?而不是集中在总部进行管理?”

    杨飞道:“你是指哪些人?”

    安然道:“魏新源魏总、朱仲南朱总、谢桂燕谢总、嵇少康嵇总、阮玉玲阮总、胡志彪胡总。”

    这六个人,分别管理集团内的一个重要品牌。

    魏新源负责洁白。

    朱仲南负责美丝。

    谢桂燕负责洁肤。

    嵇少康负责豆蔻。

    阮玉玲负责美颜。

    胡志彪负责爱多手机。

    这六个品牌,是杨飞美丽集团旗下运营得最为出色的。

    其中,又以洁白和美丝的知名度最高。

    洁白品牌更是名满天下。

    杨飞听安然提到这六个人,不由得沉吟道:“你的意思是,把六位老总都放到总部来?”

    安然道:“我不知道其它公司是怎么管理的,但我觉得,美丽集团这样的管理,应该是有问题的。这就好比藩镇割据,各个老总拥兵自重,而你这个管理者,又鞭长莫及。时间久了,恐怕会发生不可估量的事故。”

    杨飞道:“这样的事故,之前就已经发生过了。我明白你的想法,就是加强集权。”

    安然道:“我不懂什么集权分权的,我只是觉得吧,就像我们局里的领导,不可能分到每个分局去坐镇吧?分局有分局的领导啊。一级管一级,这样才对。”

    杨飞若有所思的点点头。

    安然道:“这六个老总,都是负责品牌的,既然如此,他们的重心,就应该放到品牌的运营和管理上来



第1467章 大集团模式  
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