第二天早上,李野回到单位上班,还没等询问陆知章这几天有什么重要的事情,陆知章就低声问他:“你孩子的满月酒,打算请几个人?”
李野意外的反问:“老陆你觉得我还需要大操大办吗?”
轻汽公司内知道李野请假回家陪老婆生孩子的就几个人,李野没打算张扬,到时候也就请陆知章和老丁他们凑一凑。
但陆知章却道:“你这几天没来,好几个人都过来打问你家是不是添丁进口了,所以这事儿到最后瞒不住,”
“我知道你不想大操大办,但如果你总是跟大家保持距离,可就把一些人给推到别人那边去了。”
李野诧异的看了看陆知章,回头把办公室的门关好,然后低声道:“你给我解释解释,我没琢磨明白。”
陆知章给李野倒了杯茶,然后细细的说道:“我这么跟你说吧!这么多年来,咱们单位里形成了一些不成文的规则,
那些有心上进的人,都会尽可能的往领导身边凑,抓住机会一起喝酒、一起聊天,工作中有意无意的汇报工作、表达忠心.”
“如果领导表现出厌烦的态度,那么他们就会转而去跟另外的领导汇报、表忠心,因为他们觉得如果没有一个领导赏识他们,心里就不踏实”
“.”
李野真的非常意外。
按照陆知章的话说,有上进心的人,就非得找一根大腿抱着才行,这就跟“不是朋友就是对手”似的,你不让抱,他就另外选一根大腿。
想想上辈子那些整天在外面应酬的领导,难道是为了维系自己的小团体,而无奈的推杯换盏吗?
抱大腿的人累,大腿也累?
陆知章看到李野沉思不语,便继续说道:“你不在的这几天,工会提出了几条建议,说咱们一分厂效益好,职工福利也得搞上去,
除了建小学、幼儿园之外,还要从厂里选拔优秀职工去海边旅游.”
李野明白了,原来是赖佳仪那边有动作了。
他疑惑的道:“单靠这么一点福利,拉拢不了人心吧!涨工资才是最主要的。”
陆知章摇摇头道:“李野,我给你说句知心话,单位里的任何一点福利,都要握在自己手中,如果不经你的点头,这些提议就通过了,就证明你的权利不稳。”
“哈哈哈哈,还权利不稳,你才是一把手啊老陆。”
陆知章轻轻一笑,没有反驳,而是说道:“咱们一分厂这边管理人员不多,如果你愿意的话,我就出面组织一下,也不用你媳妇儿那边露脸,大家吃了喝了,以后就有默契了。”
“.”
陆知章的意思很明白,一分厂这边的组织构架简单,车间主任、科长、主任没有多少,李野摆上两桌,到时候陆知章配合他操作一番,就能把大家给绑到一条船上。
以后单位里再有什么提议、建议,大家就会默契的提前通气,然后把“外人”排挤出去。
“那就麻烦你了老陆。”
李野揉了揉额头,终于点头答应了下来。
如果按照李野之前的想法,一分厂的干部选拔一定是“唯才是举”,谁有能力谁上。
但种花家的某些人情往来却很复杂,比如小朱、潘大川这些跟李野相熟的同事,如果知道李野的满月酒都不请自己,就可能会觉得李野把他们当外人。
可要是单独请小朱他们几个,别人又会觉得李野瞧不起人,特别是那些感觉自己能跟李野“说上话”的管理层,所以成年人的世界,有时候真的身不由己。
“好了,这件事就这么定了,你不在的这几天,一共有这么几件事.”
说完了私事之后,陆知章又开始跟李野说公事。
“第一件事,是总厂生产科那边又跟咱们商量,由我们帮他们采购莱动的柴油发动机和昌北的变速箱,
听他们的意思,供应科那边的采购计划不顺利,人家只愿意每月卖给总厂两百套发动机和变速箱”
李野当然知道不顺利,因为两百套这个数字,是他跟师傅老丁商量好的。
如果一台都不给,那师傅老丁就要被指责
第八百二十五章 好大的胃口