5、特殊资产投资部，部长由东营派遣过来的汪静负责，正科级。
6、资产保全一部，部长由林落苏担任，副科级。
7、资产保全二部，部长由钻探公司调过来的李明担任，副科级。
8、资金市场部，部长由东营派遣来的王晓光担任，副科级。
9、创新投资部，部长由东营派遣过来的张琴负责，副科级。
10、法律合规部，部长由东营派遣过来的卓玛丽兼任（副总），正科级。
11~14，则是业务经营一部、二部、三部、四部……这四个业务经营部里，除了四部的部长是由钻探公司调过来的张波担任之外，其余三个部门全都是东营那边派遣过来的；而且由于业务经营部的重要性，除了张波之外，其余的一水正科级。
实话实说，大华资产管理公司的这种组织结构和主要干部构成，已经非常照顾杨默了。
毕竟除了丁翔这个总经理之外，其余的一水正科级和副科级，就连监事会和审计部里，都没派遣一个副处级的干部过来；
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这意味着只要丁翔这个提线台秧子别脑子犯抽抽，即便杨默不需要专门给指挥部那边打电话，他也能能通过程序正义的方式，顺利通过大部分公司决议。
别忘了，他本身是分管经营管理的副总不说，业务审查部本身也可以直接否决和通过任何一个项目，偏偏风险管理部的部长由是穆大小姐……因此，除非是他财务违规，撞到了审计部和纪检科的枪口上，又或者其余的副总联起手来反对，否则他可以很顺利地推进任何一个关于经营管理上决策。
当然，虽然从程序上来说，他在经营决策这块落实自己的想法并不存在多大的客观困难，但要想如同在钻探公司一般言出法随，却已经不太可能了。
原因很简单……
在大华这种资金规模庞大的新公司，即便跟穆思远等人早有约定，但该走的程序还得走；
因此，但凡他想推进任何一个比较重大的决策，就必须在会议上做出相关解释！
所以，当公司正式挂牌的第二天，他就不得不面对这种让他厌烦无比的情况。
………………
“好了，我的发言已经结束，下面有请负责经营管理的杨副总就公司今年的经营方向和工作计划，给大家谈谈他的想法……大家鼓掌欢迎！”
说了半个小时的官话，再三强调大华资产管理的重要性和今年工作的艰巨性后，丁翔微笑着把舞台让给了杨默，然后率先鼓起掌来。
看着下面那几十张表情各异的面孔，以及那看似热烈但却并不热情的掌声，始终微笑着的杨默不动声色地看了丁翔一眼。
像公司经营方向这种问题，按理来说应该是他这个总经理在这场中高层会议上亲自汇报的，杨默这个副总最多只是“补充”一下而已。毕竟作为“主持工作”的一把手，连这种关系到大方向的话题都要让他来汇报，除了会显得丁翔全然不负责不说，也等于是把他放在火架上烤……实际上如何是一码事，面子功夫是另外一码事，齐鲁这边石油体系里面的人，对于“逾越”这两个字，是极其反感的。
事实上，昨天全体职工大会之后，杨默便主动找到了丁翔，跟他“交换”了一下关于公司今年经营方向和第一季度投资计划的问题，这位一把手就算因为缺乏投资经验的原因可能记不住或者理解不了一些关键的工作节点，但说一说大方向却是没问题的；
把大方向和第一季度工作的粗略框架说出来后，再来点杨默的名，让他这位分管公司经营管理的副总来做一下补充，这事就顺理成章了……丁翔得了面子，杨默得了里子，乃是再好不过的配合了。
可丁翔不但直接把这事甩给了杨默，言语之间还把“分管公司经营管理的杨副总”换成了“负责经营管理的杨副总”，别小
第318章 挂牌