自己培养。
感觉这件事情事不宜迟，想要管理一家安保公司，不单单个人技术要过硬，关键是懂得培训和管理，所以那种小说中的所谓兵王什么的并不是负责人最适合的人选，反倒是负责训练保护重要人物的那种教官之类的才是理想中的负责人。
杜奇没有这方面的渠道，好在美国极度商业化的环境，只要你有钱，肯花钱，总能够找到相应的人。
直接联系了猎头公司，让他们物色合适的负责人，即便是合适的人不好找，不过一天的功夫，他们还是很快推荐出来了一个人选。
艾瑞德·特里克斯，曾经在美国fbi工作过，还有在白宫担任日常防务负责人的经历，46岁，杜奇开出来了50万年薪加奖金的条件，这在现在的美国绝对算是顶尖的薪酬，成功的让他答应了担任了杜奇新成立的365安保公司总经理。
同时也按照艾瑞德的要求，杜奇继续通过猎头公司，招收了负责后勤、训练、一线等方面的骨干，将365安保公司的架子搭了起来，开始招收人手自己进行训练。
另外，杜奇准备建立的基地也交给艾瑞德来规划，毕竟他才是专业人士，需要什么样的训练环境和训练设施，杜奇作为一个外行，也插不上手，唯一能做的就是提供足够的资金。
建立365安保公司，至少需要杜奇在半年内投入3000万美金，其中的大头是总部还有训练基地的建设，购买各种设备。
没有足够的现金，杜奇最终还是将刚到手的迪士尼的股份抵押。
因为现在迪士尼的糟糕情况，花旗银行并不愿意提供高贷款额度，价值一亿四千万美金的股份，最终换取了8000万美金的贷款，也让杜奇缓解了流动资金不足的窘境。
第一百二十六章365安保公司