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209、定风波

侠气。

    这种一反一正的冲击,带来的效果是巨大的。

    很多之前谩骂关煌“垃圾”的人,在羞愧、懊恼中,抓住误导他们的网络大v、前知情人士狂骂。

    钱贵自然是重灾区。

    不过,作为反关第一人,他嗅觉灵敏。

    在警情出来的第一时间,就删掉了长文控诉,设置了禁止评论。

    算是勉强躲过一劫。

    其他人就没有这么幸运了。

    被反噬而来的民意骂了个狗血淋头。

    总得来说,网民的情绪是复杂的。

    虽然经常被挟裹,没有判断力,人云亦云,只会发泄。

    但他们自己从不这么看。

    “你可以说我体力不如人,但不能说我智商不及格。”

    被骗带来的羞辱,常常是深入骨髓的。

    这就造成一个后果,事情一旦反转,当事人就会获得补偿性回报,对方当事人社会性死亡。

    具体到这个事件上,关煌的社会声誉不断攀升。

    甚至逐渐映射到超人公司上。

    这一点很不容易。

    对于一家企业来说,生存、发展不是易事。


    但是,最困难的,还是赢得大家信任。

    有了关煌“见义勇为”这个属性在,超人总算有那么一点“社会担当企业”的味道。

    这点味道,在关键时刻作用巨大。

    尽管有人酸溜溜在“平安沪上”的微博下面评论,“有钱真好,可以这么快就查清真相,不知道为这么一点事,有没有必要浪费大家的税收。”

    但,大多数人对此还是持肯定态度的。

    正面评价,不断积累。

    最终会量变引起质变。

    犹如天下大势,浩浩荡荡,不可阻挡。

    ……

    杨小蜜看的津津有味,仔细阅读每一个评论。

    遇到赞美的就心花怒放,

    遇到批评的就眉头紧锁,

    遇到谩骂的就反驳举报,

    ……

    感同身受,仿佛在另一个纬度和关煌融为一体。

    一旁的雨打芭蕉声也丝毫不显得刺耳。

    她甚至有心情给男人读评论:

    “即使这次是见义勇为,那培训打人怎么说?”

    “人蠢不能怪社会,培训拳击赛那是人家的企业文化,少见多怪,阿狸的破冰文化了解一下。”

    “我是超人的在职员工,我来回复一下,公司实习结束,确实有拳击比赛,但这个东西参不参加,完全自愿,而且公司规定,之前有过训练经验的人排除在外,没有大家想的那么严重。”

    ……



209、定风波  
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